Acrescentando desorientação a reclamações que antanho foram de descomplicada efetivação, a batida necessidade de liquidar as verbas desde o princípio do litígio trabalhista, obliquamente, transmutou o plano que move o proteção dos direitos dos empregados.
Prejudicando a rotina de apadroar ações, a Reforma Trabalhista alterou a base da advocacia trabalhista. Não se debate, apesar disso, a capacidade profissional de adequação da advocacia à corrente cena.
Majoritariamente, tendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho favoreciam apaniguar causas.
O ordenamento jurídico inflou as sistemáticas de atuação da advocacia ao fixar a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Sendo intrinsecamente vinculada à atuação de guiar a lide à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
detém peculiar valia no Direito Trabalhista.
No passado recente, o item primacial de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte peticionante. Agora, a judiciosa estimação dos mesmos citados direitos revelou-se cardinal.
Porque caducam aceleradamente e porquanto associados à mantença do obreiro, os direitos dos empregados têm emergência.
As transmutações produzidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como primacial assunto da praxe profissional de todas as pessoas que lidam com direitos laborais e, de modo particular, dos procuradores trabalhistas.