Porquanto prescrevem rapidamente e porque relacionados à sobrevivência do obreiro, os direitos trabalhistas têm emergência.
As transformações arquitetadas através da Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como importante ponto da atividade profissional de todas as partes que convivem com direitos dos trabalhadores e, em especial, dos defensores trabalhistas.
Anteriormente, o questão importante de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandante. Nos dias de hoje, a justa computação de tais aludidos direitos demonstrou-se fundamental.
A corrente indispensabilidade de liquidar os direitos já na origem da lide trabalhista, adicionando complexidade a contendas que antigamente eram de fácil efetivação, obliquamente, transmutou a estrutura que instrui a defesa dos direitos trabalhistas.
Por estar intrinsecamente conectado à atuação de direcionar o litígio à Jurisdição, mesmo sem o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem notável significado no Direito do Trabalho.
Ao criar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o legislativo ampliou as metodologias de atuação da advocacia.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar reclamatórias. Ordinariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode se valer do arrimo das Defensorias Públicas.
Obstaculizando a estratégia de apaniguar demandas, a Reforma Trabalhista modificou o eixo da advocacia trabalhista. Não se objeta, contudo, o aptidão técnica de adequação da advocacia à corrente condição.