Por ser profundamente conectado ao ativismo de guiar a reclamatória ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
corporifica notável importância no Direito Laboral.
Em momentos pretéritos, o item substancial de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte impetrante. Presentemente, a correta avaliação daqueles mencionados direitos revelou-se fundamental.
As mudanças geradas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como substancial peça da atividade profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho permitir fiar ações. Tendo o Jus Postulandi
, em geral, o empregado não pode utilizar o amparo das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, dificultando a práxis de apadrinhar demandas. Não se questiona, entretanto, o aptidão técnica de amoldagem da advocacia à vigente condição.
A corrente impreteribilidade de liquidar os pedidos a partir do encetamento da reclamação trabalhista, trazendo complexidade a lides que antigamente eram de incomplexa produzição, paralelamente, demudou o sistema que regula a defesa dos direitos laborais.
Uma vez que expiram rapidamente e porquanto ligados à vida do empregado, os direitos laborais têm emergência.
Ao prescrever a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa ampliou as metodologias de exercício da advocacia.