Sendo profundamente interligado à militância de impulsionar a contenda ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de honorários, o verbo patrocinar
incorpora singular peso no Direito Trabalhista.
Na maior parte dos casos, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar processos.
A Reforma Trabalhista alterou a natureza da advocacia trabalhista, atalhando a capacidade de patronear causas. Não se controverte, contudo, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à hodierna conjuntura.
Uma vez que relacionados à vida do proletário e porquanto caducam depressa, os direitos laborais têm emergência.
Anteriormente, o item cardinal de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte postulante. Agora, a coerente valoração desses aludidos direitos demonstrou-se inevitável.
As mutações definidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal questão da diligência profissional de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos empregados e, em especial, dos advogados trabalhistas.
O legislativo remodelou as metodologias de desempenho da advocacia ao estruturar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
.
A frequente indeclinabilidade de liquidar as verbas a partir do exórdio do litígio trabalhista, acrescentando sinuosidade a demandas que outrora foram de elementar operação, indiretamente, demudou a mecânica que afeta a defensa dos direitos laborais.