Ao trazer a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica alargou os padrões de atuação da advocacia.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, obstando a habilidade de apaniguar contendas. Não se controverte, apesar disso, a perícia profissional de adequação da advocacia à vigente condição.
As mutações tecidas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal assunto da rotina profissional de todas as partes que se relacionam com direitos dos empregados e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Agregando tortuosidade a reclamatórias que antes eram de incomplexa concretização, a natural impreteribilidade de liquidar os direitos a partir da origem da demanda trabalhista, lateralmente, modificou a sistemática que toca a defensa dos direitos laborais.
Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar ações. Comumente, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas.
Estando profundamente relacionada ao ativismo de impulsionar a reclamação à Justiça, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
incorpora inconfundível acepção no Direito Trabalhista.
Outrora, a matéria cardinal de uma reclamatória trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte solicitante. No presente, a ajustada suputação desses citados direitos revelou-se indeclinável.
Uma vez que prescrevem depressa e porque vinculados à subsistência do proletário, os direitos laborais têm urgência.