Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Ouro Verde - SP

A Reforma Trabalhista demudou o espírito da advocacia trabalhista, complicando a práxis de fiar lides. Não se contraria, sem embargo, o aptidão profissional de ambientação da advocacia à corrente condição.

Porquanto caducam rápido e porque ligados aos víveres do proletário, os direitos laborais têm pressa.

A ordem legislativa expandiu os padrões de prática da advocacia ao constituir a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito.

Em momentos pretéritos, o assunto indispensável de uma petição trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Agora, a justa quantificação de tais citados direitos evidenciou-se central.

A palavra patrocinar detém notável valor no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente associada à atuação de guiar a demanda à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.

A ordinária obrigatoriedade de liquidar os pedidos a partir do encetamento da reclamatória trabalhista, incorporando confusão a ações que anteriormente eram de descomplicada realização, obliquamente, transmudou o sistema que impele a defensa dos direitos laborais.

Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho facultavam apaniguar processos. Em geral, corporificando o Jus Postulandi, o proletário não pode se valer da assessoria das Defensorias Públicas.

As alterações planeadas por meio da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como indispensável peça da praxe laboral de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.