As transmutações estruturadas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como central procedimento da rotina profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos trabalhistas e, principalmente, dos defensores trabalhistas.
A sabida precisão de liquidar os direitos desde o exórdio da demanda trabalhista, incorporando ruído a ações que outrora foram de elementar realização, paralelamente, imutou a técnica que move a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto prescrevem depressa e porque associados à mantença do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Ao fixar o dispositivo que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, a legislação expandiu os métodos de prática da advocacia.
A expressão patrocinar
tem singular significação no Direito do Trabalho, sendo profundamente vinculada à atuação de impulsionar a reclamação à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
A Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apadrinhar contendas. Não se discute, entretanto, o aptidão profissional de habituação da advocacia à corrente conjunção.
No passado recente, a tema central de uma reclamatória trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte súplice. Hoje, a pertinente quantificação dos mesmos citados direitos manifestou-se primacial.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho incentivavam apadroar litígios. Via de regra, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas.