Porquanto expiram rapidamente e porque ligados aos víveres do proletário, os direitos do trabalho têm emergência.
A Reforma Trabalhista alterou a substância da advocacia trabalhista, dificultando a rotina de fiar reclamações. Não se objeta, no entanto, a capacidade técnica de acomodamento da advocacia à vigente realidade.
Ao constituir o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, a ordem jurídica dilatou os modelos de prática da advocacia.
As modificações promovidas com a Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível ponto da praxe laboral de todas as partes que lidam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos defensores trabalhistas.
Tendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o proletário não pode considerar o assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho proporcionavam apaniguar processos.
Antes, a peça imprescindível de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a fundamentada avaliação de tais mencionados direitos patenteou-se vital.
Somando tortuosidade a contendas que em momentos pretéritos foram de tranquila efetuação, a ordinária indeclinabilidade de liquidar os pedidos partindo da abertura da lide trabalhista, indiretamente, modificou a técnica que impele a defensão dos direitos do trabalho.
O verbo patrocinar
incorpora singular peso no Direito Laboral, sendo intimamente conectado à militância de guiar a reclamatória ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.