O ordenamento legislativo transfigurou os modelos de operação da advocacia ao promover a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
.
Por estar intimamente conectado à atuação de guiar a demanda à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de honorários, o termo patrocinar
encarna inconfundível peso no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista transformou o eixo da advocacia trabalhista, atalhando a práxis de apaniguar reclamatórias. Não se discute, todavia, a habilidade profissional de amoldamento da advocacia à corrente cena.
Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o operário não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho permitir fiar litígios.
Antes, a matéria relevante de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte solicitante. Na atualidade, a correta mensuração daqueles mencionados direitos tornou-se inevitável.
As remodelações definidas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante assunto da prática laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos empregatícios e, de modo particular, dos procuradores trabalhistas.
Acrescendo tortuosidade a lides que antanho eram de distensa efetivação, a corrente indeclinabilidade de liquidar os direitos partindo da apresentação da causa trabalhista, paralelamente, alterou a dinâmica que norteia o amparo dos direitos dos empregados.
Porque expiram rápido e porquanto ligados ao sustento do operário, os direitos dos empregados têm emergência.