Antanho, o elemento inevitável de uma ação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte postulante. Hoje, a justa estimativa daqueles aludidos direitos demonstrou-se vital.
As alterações engendradas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável qualificação do repertório laboral de todas as partes que atuam com direitos trabalhistas e, em especial, dos advogados trabalhistas.
Ao convencionar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica dilatou as metodologias de atuação da advocacia.
Trazendo ruído a processos que no passado recente eram de descomplicada produzição, a conhecida exigência de liquidar as pretensões desde o começo da causa trabalhista, lateralmente, transmudou a técnica que afeta o amparo dos direitos do trabalho.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilitavam apaniguar ações. Com frequência, corporificando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer da assessoria das Defensorias Públicas.
Estando inerentemente ligada à militância de impulsionar a demanda à Jurisdição, a despeito do adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
possui sublime valor no Direito Trabalhista.
A Reforma Trabalhista transformou o fundamento da advocacia trabalhista, dificultando a estratégia de apadroar reclamatórias. Não se contesta, nada obstante, a competência profissional de ajustamento da advocacia à hodierna cena.
Porquanto interligados ao sustento do trabalhador e porque prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.