Em momentos pretéritos, o item capital de uma reclamação trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte súplice. Agora, a pertinente valoração daqueles apontados direitos sinalizou-se primordial.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho propiciavam fiar ações. Via de regra, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista alterou a alma da advocacia trabalhista, obstando a atividade de apadrinhar causas. Não se objeta, não obstante, a competência técnica de acomodamento da advocacia à corrente situação.
Acrescendo dificuldade a contendas que antes foram de descomplicada produzição, a habitual obrigatoriedade de liquidar as verbas já no encetamento da lide trabalhista, transversalmente, demudou a técnica que carreia a tutela dos direitos dos trabalhadores.
Porquanto relacionados à vida do proletário e uma vez que caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
Ao disciplinar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica transmudou os modelos de desempenho da advocacia.
As metamorfoses trazidas através da Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como capital questão do repertório profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos empregatícios e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
O verbo patrocinar
encarna especial acepção no Direito do Trabalho, por estar inerentemente conectado ao ativismo de carrear a reclamatória à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento.