Uma vez que expiram rápido e porquanto interligados à alimentação do obreiro, os direitos dos trabalhadores têm pressa.
Ao engendrar a regra que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo mudou as metodologias de atuação da advocacia.
Em momentos pretéritos, o conhecimento basilar de uma ação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Na atualidade, a responsável computação de tais mencionados direitos sinalizou-se fundamental.
Dificultando a habilidade de patrocinar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou o espírito da advocacia trabalhista. Não se discute, todavia, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à nova situação.
Majoritariamente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue considerar o arrimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam fiar processos.
A palavra patrocinar
incorpora sublime significação no Direito do Trabalho, sendo inerentemente associada à militância de direcionar a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
A prosaica necessidade de liquidar as verbas desde o início da ação trabalhista, adicionando tortuosidade a lides que antes foram de simples operação, lateralmente, transmudou a dinâmica que governa a defensa dos direitos dos trabalhadores.
As metamorfoses promovidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como basilar dado do cotidiano laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos do trabalho e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.