Antanho, o título relevante de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pleiteante. Hodiernamente, a escrupulosa estimativa daqueles apontados direitos manifestou-se fundamental.
Amiúde, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não pode utilizar a assessoria das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir patrocinar processos.
A dicção patrocinar
tem sublime valia no Direito Laboral, sendo inerentemente relacionada ao ativismo de direcionar a lide à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento.
A Reforma Trabalhista demudou a substância da advocacia trabalhista, atrapalhando a atividade de fiar litígios. Não se questiona, entretanto, a capacidade profissional de ajustamento da advocacia à vigente conjunção.
As metamorfoses tecidas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante assunto do cotidiano laboral de todos os indivíduos que atuam com direitos laborais e, mormente, dos advogados trabalhistas.
O ordenamento jurídico dilatou os padrões de desempenho da advocacia ao trazer o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Uma vez que caducam depressa e porquanto associados à sobrevivência do proletário, os direitos do trabalho têm emergência.
A expressa indispensabilidade de liquidar os pedidos a partir da origem da reclamatória trabalhista, agregando desorientação a demandas que antigamente mostravam ser de fácil realização, transversalmente, modificou a estrutura que movimenta a tutela dos direitos do trabalho.