Por ser inerentemente conectado ao ativismo de conduzir a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
incorpora excepcional valor no Direito Trabalhista.
O legislativo extrapolou as sistemáticas de atuação da advocacia ao produzir a determinação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Atalhando a capacidade de apadrinhar ações, a Reforma Trabalhista transmudou a estrutura da advocacia trabalhista. Não se objeta, nada obstante, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à corrente conjunção.
A comezinha impreteribilidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da reclamatória trabalhista, acrescentando dificuldade a lides que antes foram de distensa produzição, obliquamente, modificou a técnica que regula a tutela dos direitos trabalhistas.
Uma vez que expiram aceleradamente e porque vinculados aos víveres do trabalhador, os direitos trabalhistas têm pressa.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho possibilitavam apadroar processos. Encarnando o Jus Postulandi
, constantemente, o trabalhador não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas.
As mudanças estruturadas através da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como indeclinável ponto da praxe laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, mormente, dos causídicos trabalhistas.
Antanho, o questão indeclinável de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte demandante. Na atualidade, a cuidadosa estimação desses citados direitos demonstrou-se cardinal.