Liquidação de Sentença em Ação Trabalhista na Cidade Meruoca - CE

As metamorfoses concebidas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como central pauta da praxe profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos dos empregados e, de modo particular, dos defensores trabalhistas.

Atrapalhando a habilidade de apadroar processos, a Reforma Trabalhista alterou a coração da advocacia trabalhista. Não se contesta, sem embargo, a competência técnica de adequação da advocacia à vigente conjunção.

Ao urdir a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor, sob risco de ser negado sem resolução do mérito, a lei transfigurou as metodologias de exercício da advocacia.

O verbo patrocinar incorpora singular significado no Direito Trabalhista, estando inerentemente interligado ao ativismo de direcionar a reclamatória ao Judiciário, a despeito do adiantamento de pagamento.

A consueta impreteribilidade de liquidar os pedidos já na abertura da lide trabalhista, acrescentando confusão a litígios que antanho foram de fácil executação, diagonalmente, transmutou a mecânica que impulsiona o amparo dos direitos do trabalho.

Outrora, o expediente central de uma ação trabalhista era quais seriam os direitos da parte pretendente. Agora, a correta estimativa daqueles aludidos direitos revelou-se central.

Com frequência, detendo o Jus Postulandi, o obreiro não consegue se valer do auxílio das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho propiciavam patrocinar ações.

Porquanto caducam depressa e porque associados à vida do obreiro, os direitos do trabalho têm pressa.