As transmutações instituídas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como basilar título da estratégia profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos advogados trabalhistas.
Ao prescrever a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o legislativo extrapolou as metodologias de desempenho da advocacia.
Porquanto ligados à alimentação do contratado e uma vez que expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm emergência.
Agregando ruído a lides que antanho foram de tranquila produzição, a comezinha indeclinabilidade de liquidar as pretensões já na entrada da reclamatória trabalhista, indiretamente, imutou a mecânica que direciona o amparo dos direitos trabalhistas.
Detendo o Jus Postulandi
, amiudadamente, o contratado não pode utilizar o serviço das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam apadrinhar demandas.
A Reforma Trabalhista transmudou o núcleo da advocacia trabalhista, entravando a habilidade de patronear contendas. Não se discute, apesar disso, a competência profissional de acomodação da advocacia à vigente conjuntura.
Por ser intrinsecamente interligada à militância de guiar a reclamação ao Judiciário, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
detém singular valor no Direito Trabalhista.
Em momentos passados, o questão basilar de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias que correm, a apropriada estimação dos mesmos citados direitos denotou-se indispensável.