Antecedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar litígios. Na maioria das vezes, tendo o Jus Postulandi
, o operário não pode considerar a ajuda das Defensorias Públicas.
Atrapalhando a praxe de apaniguar contendas, a Reforma Trabalhista modificou a alma da advocacia trabalhista. Não se objeta, porém, a competência profissional de acomodamento da advocacia à hodierna condição.
O verbo patrocinar
detém particular importância no Direito Trabalhista, estando intimamente correlacionado à militância de direcionar a reclamação à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários.
As modificações estruturadas através da Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como relevante ponto da atividade laboral de todas as partes que se relacionam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
No passado recente, o item relevante de uma reclamatória trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte pretendente. No presente, a correta quantificação desses citados direitos patenteou-se indeclinável.
Porquanto expiram rápido e porque conectados à sobrevivência do operário, os direitos laborais têm urgência.
A ordem jurídica expandiu os modelos de atuação da advocacia ao planificar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A famígera indispensabilidade de liquidar os pedidos desde o princípio da ação trabalhista, incorporando dificuldade a reclamatórias que em tempos pretéritos pareciam ser de fácil produzição, diagonalmente, transmutou o sistema que regula a guarda dos direitos laborais.