As transfigurações constituídas por meio da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como relevante fator da diligência laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
A ordem legislativa estendeu os paradigmas de prática da advocacia ao produzir a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
.
A regular impreteribilidade de liquidar as verbas já no começo da contenda trabalhista, adicionando ruído a causas que outrora pareciam ser de descomplicada operação, obliquamente, imutou a técnica que direciona a defesa dos direitos do trabalho.
O verbo patrocinar
corporifica particular relevância no Direito Laboral, estando profundamente interligado à atuação de carrear a ação à Justiça, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
Porquanto relacionados à sobrevivência do proletário e uma vez que expiram rápido, os direitos do trabalho têm urgência.
Inibindo a habilidade de apadroar reclamações, a Reforma Trabalhista alterou o âmago da advocacia trabalhista. Não se impugna, porém, a competência técnica de aclimação da advocacia à vigente conjuntura.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho oportunizavam apaniguar demandas. Geralmente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não pode contar com a assistência das Defensorias Públicas.
No passado recente, o quesito relevante de uma peça trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a racional estimação daqueles mencionados direitos tornou-se primordial.