Porque expiram depressa e porquanto conectados à sobrevivência do proletário, os direitos laborais têm urgência.
As transmutações planificadas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como relevante tópico do repertório profissional de todos os sujeitos que lidam com direitos empregatícios e, principalmente, dos causídicos trabalhistas.
O termo patrocinar
possui particular valor no Direito Laboral, estando intimamente ligado à atuação de impulsionar o litígio à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de honorários.
Incorporando tortuosidade a reclamatórias que em tempos passados foram de simples executação, a famigerada imperiosidade de liquidar os pedidos a partir do começo do processo trabalhista, lateralmente, demudou o plano que guia a guarda dos direitos laborais.
Ao estabelecer a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o legislativo extrapolou os métodos de exercício da advocacia.
Antanho, o quesito relevante de uma reclamatória trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias de hoje, a curial computação desses referidos direitos evidenciou-se essencial.
Usualmente, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue utilizar o préstimo das Defensorias Públicas. Antes da Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho incentivavam fiar reclamações.
A Reforma Trabalhista transmutou a essência da advocacia trabalhista, prejudicando a atividade de patronear demandas. Não se debate, sem embargo, a competência profissional de adequação da advocacia à corrente conjunção.