Anteriormente, a parte imprescindível de uma peça trabalhista se vinculava a quais seriam os direitos da parte reclamante. Atualmente, a consequente avaliação daqueles referidos direitos manifestou-se substancial.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, complicando a atividade de patrocinar ações. Não se controverte, sem embargo, o aptidão profissional de adequação da advocacia à vigente conjunção.
A regular indeclinabilidade de liquidar as verbas partindo do princípio do litígio trabalhista, trazendo complexidade a lides que no passado recente foram de elementar realização, paralelamente, transformou a metodologia que acompanha o amparo dos direitos do trabalho.
Ao fundar a ordenação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico transmudou os métodos de operação da advocacia.
O verbo patrocinar
incorpora sublime importância no Direito Laboral, por ser intrinsecamente vinculado à atuação de guiar a causa ao Poder Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar contendas. Amiúde, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas.
As transformações projetadas através da Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível ponto da atividade profissional de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Porque caducam depressa e uma vez que conectados à subsistência do obreiro, os direitos do trabalho têm emergência.