Possuindo o Jus Postulandi
, usualmente, o trabalhador não consegue utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho oportunizavam patrocinar reclamatórias.
Uma vez que expiram aceleradamente e porquanto correlacionados à vida do trabalhador, os direitos empregatícios têm pressa.
Anteriormente, o assunto considerável de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a conciente computação desses citados direitos demonstrou-se primordial.
As transformações projetadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como considerável pauta da atividade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos trabalhistas e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
Entravando a prática de fiar contendas, a Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista. Não se debate, entretanto, a capacidade profissional de habituação da advocacia à corrente situação.
A palavra patrocinar
encarna especial acepção no Direito Trabalhista, sendo intrinsecamente relacionada ao ativismo de carrear o processo ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de honorários.
A lei transfigurou os padrões de exercício da advocacia ao suscitar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Incorporando dificuldade a litígios que outrora mostravam ser de incomplexa produzição, a comum indispensabilidade de liquidar os direitos desde o princípio da lide trabalhista, diagonalmente, imutou a técnica que orienta a guarda dos direitos empregatícios.