Porque associados à subsistência do trabalhador e porquanto caducam aceleradamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
Antes, o expediente vital de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Nos dias que correm, a fundamentada estimativa de tais mencionados direitos sinalizou-se central.
Ordinariamente, tendo o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer do arrimo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar reclamatórias.
O sistema legislativo dilatou as metodologias de prática da advocacia ao estabelecer a disposição que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Incorporando ruído a litígios que em momentos passados aparentavam ser de simples realização, a corrente obrigatoriedade de liquidar as verbas partindo da apresentação da ação trabalhista, obliquamente, transmudou a estrutura que coordena a guarda dos direitos dos trabalhadores.
A Reforma Trabalhista imutou a alma da advocacia trabalhista, prejudicando a estratégia de fiar demandas. Não se discute, todavia, o aptidão técnica de adequação da advocacia à hodierna realidade.
Sendo intrinsecamente relacionada à atuação de impulsionar a reclamação ao Poder Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a dicção patrocinar
possui particular sentido no Direito Laboral.
As transformações estruturadas com a Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como vital quesito do repertório profissional de todas as pessoas que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.