Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar ações. Em caráter geral, possuindo o Jus Postulandi
, o proletário não pode considerar a tutela das Defensorias Públicas.
Embaraçando a prática de patrocinar lides, a Reforma Trabalhista modificou o eixo da advocacia trabalhista. Não se contraria, no entanto, a competência profissional de adaptação da advocacia à vigente conjuntura.
Uma vez que prescrevem depressa e porquanto relacionados à mantença do proletário, os direitos dos trabalhadores têm urgência.
O sistema legislativo mudou os modelos de exercício da advocacia ao sistematizar a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
Em tempos pretéritos, a matéria importante de uma reclamação trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte reivindicante. Hoje, a cautelosa aferição desses aludidos direitos revelou-se fulcral.
O termo patrocinar
corporifica especial sentido no Direito do Trabalho, por ser inerentemente vinculado à militância de conduzir a demanda ao Poder Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários.
As modificações convencionadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como importante expediente do repertório profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos causídicos trabalhistas.
Somando dificuldade a reclamatórias que em momentos passados eram de distensa operação, a corrente precisão de liquidar os pedidos a partir do princípio da contenda trabalhista, obliquamente, transmutou a estrutura que guia o amparo dos direitos dos trabalhadores.