Porque interligados à alimentação do contratado e uma vez que prescrevem rápido, os direitos trabalhistas têm pressa.
Por estar intrinsecamente correlacionada ao ativismo de conduzir o litígio à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a expressão patrocinar
incorpora especial importância no Direito do Trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou a estrutura da advocacia trabalhista, inibindo a estratégia de apadrinhar lides. Não se objeta, sem embargo, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à nova realidade.
Em momentos passados, o elemento basilar de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte impetrante. No presente, a honesta estimativa dos mesmos apontados direitos revelou-se vital.
As alterações suscitadas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como basilar peça da rotina laboral de todas as pessoas que atuam com direitos laborais e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Tendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o contratado não consegue contar com o assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamatórias.
A ordem jurídica inflou os métodos de atuação da advocacia ao gerar a regra que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
Trazendo tortuosidade a demandas que antes foram de descomplicada operação, a famígera indispensabilidade de liquidar as pretensões partindo da apresentação do processo trabalhista, paralelamente, alterou a metodologia que toca a defesa dos direitos trabalhistas.