Porquanto interligados à mantença do obreiro e uma vez que prescrevem rapidamente, os direitos dos trabalhadores têm emergência.
A corriqueira imperiosidade de liquidar os direitos partindo do princípio do processo trabalhista, adicionando sinuosidade a demandas que outrora foram de incomplexa efetivação, paralelamente, modificou o sistema que acompanha a guarda dos direitos dos trabalhadores.
Antes da Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilizavam fiar litígios. Comumente, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode se valer do apoio das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista imutou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a rotina de patronear ações. Não se discute, não obstante, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à hodierna condição.
O verbo patrocinar
encarna individual sentido no Direito Trabalhista, sendo inerentemente conectado à militância de direcionar a lide à Jurisdição, mesmo sem a antecipação de pagamento.
As mutações promovidas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como significante item da prática profissional de todas as partes que atuam com direitos dos empregados e, de modo particular, dos procuradores trabalhistas.
Antanho, a tema significante de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Na atualidade, a regular avaliação dos mesmos referidos direitos evidenciou-se primordial.
Ao gerar a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser denegado sem resolução do mérito
, o legislativo mudou os modelos de operação da advocacia.