A ordem jurídica transformou os paradigmas de atuação da advocacia ao trazer o dispositivo que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rejeitado sem resolução do mérito
.
Comumente, encarnando o Jus Postulandi
, o operário não consegue se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho favoreciam patronear reclamações.
As mutações engendradas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como inevitável elemento da práxis laboral de todos os indivíduos que convivem com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Antanho, a matéria inevitável de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte postulante. Atualmente, a racional computação desses apontados direitos revelou-se fundamental.
Estando intimamente conectado à militância de guiar a lide ao Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
incorpora singular valia no Direito Laboral.
A frequente precisão de liquidar as verbas partindo da abertura da demanda trabalhista, adicionando ruído a ações que em tempos pretéritos revelavam ser de tranquila concretização, lateralmente, demudou a mecânica que carreia a tutela dos direitos trabalhistas.
Prejudicando a praxe de fiar contendas, a Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista. Não se contradita, ainda assim, a competência profissional de acomodamento da advocacia à hodierna conjunção.
Porque vinculados à alimentação do operário e uma vez que expiram rápido, os direitos trabalhistas têm urgência.