A natural precisão de liquidar as pretensões partindo da entrada da demanda trabalhista, agregando ruído a contendas que antanho pareciam ser de incomplexa operação, diagonalmente, transformou a metodologia que acompanha a defensão dos direitos do trabalho.
As metamorfoses prescritas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como capital parte da prática laboral de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
A palavra patrocinar
possui inconfundível peso no Direito Trabalhista, por ser intimamente correlacionada ao ativismo de carrear a reclamação à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
O sistema legislativo inflou os modelos de desempenho da advocacia ao assentar a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Outrora, a parte capital de uma petição trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte solicitante. Hoje, a sensata avaliação daqueles citados direitos evidenciou-se primacial.
A Reforma Trabalhista transmutou o fundamento da advocacia trabalhista, obstando a praxe de fiar causas. Não se impugna, sem embargo, a capacidade técnica de acomodação da advocacia à nova cena.
Uma vez que vinculados à mantença do proletário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm emergência.
Majoritariamente, incorporando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do serviço das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho facilitavam patrocinar ações.