As mutações suscitadas através da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como cardinal título da prática laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos empregatícios e, mormente, dos advogados trabalhistas.
Obstando a prática de apaniguar reclamações, a Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista. Não se contesta, todavia, a perícia técnica de amoldamento da advocacia à vigente conjuntura.
A dicção patrocinar
tem inconfundível significado no Direito Trabalhista, sendo profundamente relacionada ao ativismo de impulsionar o litígio ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho propiciavam patronear demandas. Corporificando o Jus Postulandi
, via de regra, o trabalhador não consegue contar com o préstimo das Defensorias Públicas.
Ao assentar a ordem que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, a lei mudou as sistemáticas de desempenho da advocacia.
Porque interligados à sobrevivência do trabalhador e porquanto expiram aceleradamente, os direitos trabalhistas têm urgência.
A normal indeclinabilidade de liquidar os direitos desde a abertura da ação trabalhista, aditando tortuosidade a causas que antes eram de elementar produzição, indiretamente, alterou a mecânica que regula o defendimento dos direitos trabalhistas.
Em tempos passados, o conhecimento cardinal de uma petição trabalhista era sobre quais seriam os direitos da parte pretendente. Na atualidade, a curial aferição dos mesmos citados direitos revelou-se fundamental.