A Reforma Trabalhista demudou a natura da advocacia trabalhista, embaraçando a capacidade de apaniguar lides. Não se contraria, porém, a capacidade técnica de ajustamento da advocacia à corrente condição.
Porque prescrevem depressa e porquanto ligados à sobrevivência do obreiro, os direitos do trabalho têm pressa.
Por ser intimamente conectada ao ativismo de impulsionar a reclamatória à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, a palavra patrocinar
incorpora sublime significância no Direito do Trabalho.
A ordinária precisão de liquidar os direitos desde o começo da demanda trabalhista, agregando dificuldade a litígios que em momentos pretéritos aparentavam ser de simples efetivação, indiretamente, transmutou a mecânica que instrui a guarda dos direitos do trabalho.
Ao arquitetar a determinação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser denegado sem resolução do mérito
, o ordenamento jurídico mudou os paradigmas de operação da advocacia.
As metamorfoses instituídas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como primordial matéria da atividade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos laborais e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Anteriormente, a pauta primordial de uma reclamação trabalhista tinha relação com quais seriam os direitos da parte impetrante. No tempo atual, a prudente estimação daqueles citados direitos denotou-se vital.
Corporificando o Jus Postulandi
, de modo geral, o obreiro não pode utilizar o assessoramento das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamações.