Em momentos passados, o dado crucial de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte demandante. Na atualidade, a coerente computação desses mencionados direitos demonstrou-se indispensável.
Ao engendrar o dispositivo que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rejeitado sem resolução do mérito
, a lei mudou os métodos de atuação da advocacia.
Inibindo a habilidade de fiar lides, a Reforma Trabalhista transmudou o fundamento da advocacia trabalhista. Não se controverte, ainda assim, a perícia profissional de adaptação da advocacia à corrente realidade.
Estando inerentemente associada à militância de impulsionar o processo ao Judiciário, a despeito da antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
encarna inconfundível sentido no Direito Laboral.
Uma vez que vinculados à alimentação do proletário e porquanto prescrevem rapidamente, os direitos do trabalho têm pressa.
A usual indispensabilidade de liquidar as verbas já no encetamento da causa trabalhista, acrescendo confusão a demandas que anteriormente eram de distensa realização, indiretamente, alterou o sistema que norteia a tutela dos direitos do trabalho.
Precedente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho proporcionavam apadroar reclamatórias. Na maioria das vezes, encarnando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue contar com a assistência das Defensorias Públicas.
As metamorfoses arquitetadas com a Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como crucial ponto da prática laboral de todos os cidadãos que convivem com direitos dos empregados e, principalmente, dos advogados trabalhistas.