Outrora, a matéria primacial de uma reclamação trabalhista se referia a quais seriam os direitos da parte autora. Hoje, a sensata computação de tais mencionados direitos demonstrou-se fulcral.
Porquanto expiram rapidamente e porque correlacionados à mantença do contratado, os direitos do trabalho têm urgência.
Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho oportunizavam apadrinhar contendas. Incorporando o Jus Postulandi
, na maioria das vezes, o contratado não pode considerar o apoio das Defensorias Públicas.
As alterações instituídas com a Reforma Trabalhista substantificaram os Cálculos Trabalhistas como primacial expediente da capacidade profissional de todos os indivíduos que convivem com direitos trabalhistas e, especialmente, dos causídicos trabalhistas.
A dição patrocinar
possui sublime importância no Direito do Trabalho, estando profundamente associada à atuação de impulsionar a ação ao Poder Judiciário, apesar de não haver o adiantamento de pagamento.
O legislativo mudou as sistemáticas de operação da advocacia ao produzir a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser indeferido sem resolução do mérito
.
Acrescendo desorientação a reclamatórias que anteriormente revelavam ser de elementar executação, a regular inevitabilidade de liquidar os pedidos a partir do encetamento da reclamação trabalhista, indiretamente, alterou a sistemática que impulsiona a salvaguarda dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista transmutou a estrutura da advocacia trabalhista, dificultando a atividade de patronear lides. Não se impugna, entretanto, a perícia profissional de acomodamento da advocacia à vigente realidade.