A comezinha indeclinabilidade de liquidar os pedidos desde o início da lide trabalhista, incorporando ruído a causas que no passado recente foram de fácil efetuação, indiretamente, alterou a metodologia que impele a guarda dos direitos laborais.
Sendo intrinsecamente vinculado à militância de direcionar a reclamação à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento, o verbo patrocinar
tem excepcional acepção no Direito Laboral.
A Reforma Trabalhista transmutou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a habilidade de patrocinar litígios. Não se debate, contudo, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à hodierna conjunção.
As transfigurações estruturadas com a Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como substancial título da atividade laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos dos trabalhadores e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
Porque caducam rapidamente e uma vez que conectados à sobrevivência do empregado, os direitos laborais têm urgência.
Ao suscitar o preceito que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser negado sem resolução do mérito
, a ordem legislativa distendeu os métodos de operação da advocacia.
Antecedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho possibilitavam patronear demandas. Encarnando o Jus Postulandi
, ordinariamente, o empregado não consegue considerar o serviço das Defensorias Públicas.
Em tempos passados, a tema substancial de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias de hoje, a coerente estimativa daqueles aludidos direitos denotou-se cardinal.