Porque prescrevem rápido e uma vez que conectados à subsistência do obreiro, os direitos laborais têm pressa.
Em momentos passados, o ponto fundamental de uma reclamatória trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. No tempo presente, a apropriada estimativa desses citados direitos tornou-se vital.
Por ser profundamente interligada ao ativismo de carrear o litígio à Justiça, mesmo sem a antecipação de honorários, a expressão patrocinar
possui individual significado no Direito Trabalhista.
A natural obrigatoriedade de liquidar os direitos partindo do início da lide trabalhista, acrescentando desorientação a ações que antigamente foram de elementar produzição, diagonalmente, modificou a técnica que conduz a guarda dos direitos laborais.
A Reforma Trabalhista transformou a essência da advocacia trabalhista, atalhando a estratégia de patrocinar processos. Não se contradita, nada obstante, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à nova situação.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho oportunizavam apadroar reclamações. Tendo o Jus Postulandi
, como regra, o obreiro não pode contar com o assessoramento das Defensorias Públicas.
As metamorfoses suscitadas pela Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental item da praxe profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos trabalhistas e, especialmente, dos defensores trabalhistas.
Ao trazer a norma que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico inflou os padrões de desempenho da advocacia.