Outrora, o questão imprescindível de uma reclamação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte pretendente. Nos dias que correm, a prudente computação desses apontados direitos manifestou-se fulcral.
Tendo o Jus Postulandi
, habitualmente, o operário não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho facilitavam apadrinhar processos.
Atrapalhando a habilidade de fiar reclamatórias, a Reforma Trabalhista imutou a base da advocacia trabalhista. Não se controverte, nada obstante, a capacidade profissional de aclimação da advocacia à hodierna conjunção.
Porquanto relacionados à vida do operário e uma vez que prescrevem depressa, os direitos laborais têm urgência.
Ao criar a ordem que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser extinguido sem resolução do mérito
, a legislação distendeu as metodologias de prática da advocacia.
Sendo intrinsecamente ligada à atuação de guiar a ação à Justiça, apesar de não haver a antecipação de honorários, a dição patrocinar
tem inconfundível sentido no Direito do Trabalho.
Aditando confusão a causas que em tempos passados foram de fácil concretização, a aparente indispensabilidade de liquidar os direitos já na abertura da demanda trabalhista, obliquamente, transmutou a dinâmica que acompanha o defendimento dos direitos laborais.
As transformações engendradas pela Reforma Trabalhista predispuseram os Cálculos Trabalhistas como imprescindível recurso da habilidade profissional de todos os cidadãos que lidam com direitos do trabalho e, em especial, dos defensores trabalhistas.