Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho proporcionavam patronear reclamações. Possuindo o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não pode considerar o auxílio das Defensorias Públicas.
A Reforma Trabalhista transformou o espírito da advocacia trabalhista, dificultando a capacidade de apaniguar litígios. Não se contradita, apesar disso, a habilidade técnica de adaptação da advocacia à nova cena.
Por estar inerentemente ligado à atuação de guiar a lide à Justiça, a despeito da antecipação de honorários, o verbo patrocinar
tem especial significação no Direito Trabalhista.
Em momentos passados, o expediente primordial de uma petição trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte suplicante. No presente, a regular valoração daqueles mencionados direitos manifestou-se basilar.
O ordenamento jurídico mudou os padrões de desempenho da advocacia ao gerar a ordenação que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
A regular obrigatoriedade de liquidar as verbas a partir do encetamento da reclamatória trabalhista, agregando sinuosidade a causas que antanho foram de simples realização, diagonalmente, modificou a estrutura que direciona a defesa dos direitos laborais.
As modificações articuladas pela Reforma Trabalhista firmaram os Cálculos Trabalhistas como primordial componente da práxis laboral de todos os indivíduos que lidam com direitos do trabalho e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Porquanto relacionados ao sustento do obreiro e uma vez que caducam rapidamente, os direitos laborais têm urgência.