Uma vez que caducam rapidamente e porque conectados à sobrevivência do contratado, os direitos laborais têm urgência.
A usual precisão de liquidar as verbas a partir da apresentação da lide trabalhista, aditando tortuosidade a causas que anteriormente eram de fácil efetivação, paralelamente, transmudou a sistemática que carreia a guarda dos direitos laborais.
Corporificando o Jus Postulandi
, amiudadamente, o contratado não pode se valer do préstimo das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho incentivavam apadroar reclamações.
O sistema jurídico modificou as sistemáticas de prática da advocacia ao instituir o preceito que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
Estando intrinsecamente vinculado à militância de conduzir o processo à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, o termo patrocinar
corporifica peculiar importância no Direito Trabalhista.
As mutações geradas por meio da Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como vital tema do cotidiano profissional de todos os indivíduos que lidam com direitos do trabalho e, especialmente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista imutou o âmago da advocacia trabalhista, dificultando a estratégia de apaniguar demandas. Não se questiona, contudo, a habilidade técnica de adequação da advocacia à corrente condição.
No passado recente, o ponto vital de uma reclamação trabalhista se importava com quais seriam os direitos da parte requerente. Atualmente, a cautelosa estimativa daqueles aludidos direitos tornou-se crucial.