Porque interligados aos víveres do operário e porquanto expiram depressa, os direitos trabalhistas têm emergência.
Antes, o dado significante de uma reclamatória trabalhista dizia respeito a quais seriam os direitos da parte pleiteante. Nos dias de hoje, a curial estimativa desses citados direitos sinalizou-se indispensável.
Majoritariamente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode se valer da ajuda das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam apadroar contendas.
A dição patrocinar
encarna particular peso no Direito Laboral, sendo intrinsecamente conectada ao ativismo de carrear o litígio à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento.
A habitual exigência de liquidar as pretensões partindo do exórdio da demanda trabalhista, trazendo sinuosidade a reclamações que em tempos pretéritos eram de distensa produzição, paralelamente, transmutou a mecânica que rege a defensão dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista alterou o eixo da advocacia trabalhista, prejudicando a habilidade de patrocinar causas. Não se contradita, no entanto, a habilidade profissional de adaptação da advocacia à vigente conjunção.
Ao projetar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
, o sistema jurídico extrapolou os padrões de prática da advocacia.
As metamorfoses instituídas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como significante peça da rotina profissional de todos os cidadãos que atuam com direitos empregatícios e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.