O vocábulo patrocinar
encarna peculiar valia no Direito do Trabalho, por ser intimamente conectado ao ativismo de conduzir a ação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
As transformações estipuladas através da Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como considerável item da diligência profissional de todos os cidadãos que convivem com direitos laborais e, mormente, dos defensores trabalhistas.
Encarnando o Jus Postulandi
, com frequência, o obreiro não pode contar com o auxílio das Defensorias Públicas. Anteriormente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho possibilizavam apaniguar causas.
Porquanto caducam depressa e uma vez que ligados aos víveres do obreiro, os direitos trabalhistas têm urgência.
Agregando confusão a litígios que antigamente revelavam ser de fácil concretização, a usual imprescindibilidade de liquidar as pretensões a partir do exórdio da demanda trabalhista, transversalmente, imutou a mecânica que governa o defendimento dos direitos trabalhistas.
A Reforma Trabalhista transformou a natureza da advocacia trabalhista, complicando a habilidade de patronear processos. Não se contraria, sem embargo, o aptidão profissional de ajuste da advocacia à hodierna conjuntura.
Anteriormente, o conhecimento considerável de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte reclamante. No instante vigente, a devida estimação daqueles apontados direitos evidenciou-se cardinal.
Ao trazer a ordenação que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser extinguido sem resolução do mérito
, o legislativo transfigurou os métodos de atuação da advocacia.