As transmutações planeadas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como capital dado do cotidiano profissional de todos os sujeitos que convivem com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Antigamente, o quesito capital de uma reclamação trabalhista concernia a quais seriam os direitos da parte pretendente. Hoje, a coerente estimativa dos mesmos aludidos direitos sinalizou-se vital.
Sendo intimamente associada à atuação de conduzir a causa à Justiça, mesmo sem a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
tem excepcional significância no Direito Trabalhista.
Tendo o Jus Postulandi
, de forma geral, o operário não pode considerar o serviço das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os ideais do Direito do Trabalho favoreciam apadroar ações.
A ordem legislativa dilatou as metodologias de prática da advocacia ao suscitar a regra que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser negado sem resolução do mérito
.
A geral exigência de liquidar os direitos já na entrada da reclamação trabalhista, incorporando ruído a demandas que anteriormente pareciam ser de tranquila operação, diagonalmente, imutou a mecânica que toca a defensão dos direitos do trabalho.
Inibindo a habilidade de fiar contendas, a Reforma Trabalhista demudou a coração da advocacia trabalhista. Não se contraria, todavia, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à vigente conjunção.
Porque prescrevem rápido e uma vez que conectados à alimentação do operário, os direitos do trabalho têm urgência.