Outrora, a matéria basilar de uma petição trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. No tempo corrente, a criteriosa computação de tais apontados direitos manifestou-se fulcral.
Habitualmente, incorporando o Jus Postulandi
, o obreiro não consegue se valer do assessoramento das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho propiciavam apaniguar demandas.
As alterações delineadas pela Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como basilar ponto da rotina profissional de todas as partes que lidam com direitos dos empregados e, mormente, dos advogados trabalhistas.
A Reforma Trabalhista demudou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a praxe de fiar causas. Não se contesta, apesar disso, a habilidade técnica de amoldagem da advocacia à hodierna realidade.
O legislativo transfigurou os métodos de prática da advocacia ao planificar a ordenação que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
Estando intrinsecamente correlacionado à militância de impulsionar a lide ao Judiciário, a despeito do adiantamento de honorários, o termo patrocinar
corporifica singular significação no Direito Laboral.
A frequente necessidade de liquidar os direitos a partir do encetamento da reclamatória trabalhista, acrescentando confusão a ações que no passado recente foram de incomplexa efetuação, diagonalmente, transmudou a sistemática que guia a tutela dos direitos laborais.
Porque expiram aceleradamente e uma vez que conectados ao sustento do obreiro, os direitos laborais têm urgência.