A Reforma Trabalhista modificou o imo da advocacia trabalhista, embaraçando a prática de apadrinhar reclamatórias. Não se impugna, contudo, a habilidade técnica de ajustamento da advocacia à corrente conjuntura.
As remodelações produzidas com a Reforma Trabalhista materializaram os Cálculos Trabalhistas como considerável tópico da atividade laboral de todas as pessoas que lidam com direitos trabalhistas e, mormente, dos procuradores trabalhistas.
Ao definir a disposição que, na reclamatória trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser rechaçado sem resolução do mérito
, o legislativo mudou os modelos de operação da advocacia.
Incorporando sinuosidade a ações que em momentos pretéritos eram de fácil operação, a comezinha inevitabilidade de liquidar as verbas partindo do ingresso da lide trabalhista, lateralmente, alterou a estrutura que direciona a defensa dos direitos do trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho proporcionavam patrocinar causas. Via de regra, detendo o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas.
Outrora, o item considerável de uma petição trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Presentemente, a apropriada mensuração dos mesmos citados direitos denotou-se fulcral.
Porquanto relacionados aos víveres do proletário e porque prescrevem depressa, os direitos do trabalho têm pressa.
O termo patrocinar
encarna peculiar importância no Direito do Trabalho, por estar profundamente associado à militância de impulsionar a demanda à Justiça, a despeito do adiantamento de pagamento.