Sendo inerentemente vinculada à atuação de guiar a causa à Justiça, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a expressão patrocinar
possui peculiar significação no Direito Trabalhista.
Detendo o Jus Postulandi
, geralmente, o proletário não consegue contar com o amparo das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho facultavam apadroar lides.
Porquanto expiram depressa e uma vez que interligados aos víveres do proletário, os direitos dos empregados têm urgência.
Anteriormente, o dado essencial de uma ação trabalhista levava em consideração quais seriam os direitos da parte solicitante. Atualmente, a efetiva quantificação desses referidos direitos patenteou-se inevitável.
As transformações estruturadas com a Reforma Trabalhista adotaram os Cálculos Trabalhistas como essencial expediente da capacidade profissional de todas as pessoas que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, principalmente, dos procuradores trabalhistas.
A usual exigência de liquidar os direitos desde o começo da reclamação trabalhista, aditando confusão a litígios que antigamente eram de simples executação, lateralmente, transformou a técnica que instrui a defesa dos direitos dos empregados.
Obstando a prática de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transmudou o âmago da advocacia trabalhista. Não se questiona, contudo, a capacidade profissional de amoldamento da advocacia à vigente realidade.
A legislação expandiu os paradigmas de atuação da advocacia ao sistematizar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser indeferido sem resolução do mérito
.