Uma vez que relacionados à sobrevivência do trabalhador e porquanto expiram aceleradamente, os direitos laborais têm urgência.
Acrescendo confusão a reclamações que em tempos pretéritos eram de fácil efetuação, a natural indeclinabilidade de liquidar as pretensões a partir da abertura da demanda trabalhista, transversalmente, modificou o sistema que regula a salvaguarda dos direitos laborais.
Precedente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho oportunizavam fiar reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, em geral, o trabalhador não pode utilizar o auxílio das Defensorias Públicas.
As transfigurações definidas com a Reforma Trabalhista confirmaram os Cálculos Trabalhistas como essencial conhecimento do cotidiano profissional de todas as pessoas que atuam com direitos dos empregados e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
O sistema jurídico transfigurou os modelos de prática da advocacia ao delinear a ordenação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser denegado sem resolução do mérito
.
Estando intimamente correlacionado à militância de guiar o litígio ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
incorpora inconfundível significância no Direito do Trabalho.
Obstaculizando a práxis de apadrinhar ações, a Reforma Trabalhista transformou a natura da advocacia trabalhista. Não se discute, não obstante, a competência técnica de acomodação da advocacia à hodierna conjuntura.
Antigamente, o conhecimento essencial de uma petição trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte demandante. Agora, a cuidadosa computação dos mesmos referidos direitos demonstrou-se inevitável.