Detendo o Jus Postulandi
, na maior parte dos casos, o proletário não pode utilizar a assistência das Defensorias Públicas. Precedente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho favoreciam fiar lides.
Porque prescrevem rapidamente e uma vez que interligados à vida do proletário, os direitos dos empregados têm emergência.
Acrescendo ruído a causas que em momentos passados foram de simples produzição, a famígera obrigatoriedade de liquidar os direitos desde a abertura da reclamatória trabalhista, indiretamente, transformou a metodologia que direciona a salvaguarda dos direitos dos empregados.
A legislação alterou as sistemáticas de exercício da advocacia ao estruturar a norma que, na ação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser negado sem resolução do mérito
.
A Reforma Trabalhista alterou o fundamento da advocacia trabalhista, inibindo a capacidade de apaniguar litígios. Não se impugna, nada obstante, a competência técnica de amoldagem da advocacia à hodierna cena.
Anteriormente, o dado fundamental de uma reclamação trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte reivindicante. Atualmente, a responsável estimação de tais mencionados direitos tornou-se cardinal.
As mutações promovidas por meio da Reforma Trabalhista solidificaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental pauta da rotina laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos empregatícios e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Estando profundamente relacionada à atuação de guiar a ação à Jurisdição, apesar de não haver a antecipação de pagamento, a expressão patrocinar
detém sublime sentido no Direito Trabalhista.