Anteriormente, o expediente capital de uma reclamação trabalhista considerava quais seriam os direitos da parte súplice. Nos dias de hoje, a ponderada estimação dos mesmos aludidos direitos evidenciou-se inevitável.
Previamente à Reforma Trabalhista, os alicerces do Direito do Trabalho facultavam fiar ações. Usualmente, corporificando o Jus Postulandi
, o operário não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas.
Por estar inerentemente relacionado à atuação de carrear a causa à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de honorários, o verbo patrocinar
tem singular valia no Direito Laboral.
Ao urdir a norma que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser indeferido sem resolução do mérito
, a ordem jurídica estendeu os modelos de exercício da advocacia.
As metamorfoses convencionadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como capital fator da capacidade profissional de todos os sujeitos que atuam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Porquanto caducam rapidamente e uma vez que conectados à alimentação do operário, os direitos empregatícios têm emergência.
A famígera imperiosidade de liquidar as verbas desde a entrada da demanda trabalhista, incorporando ruído a lides que antanho eram de distensa executação, transversalmente, imutou a mecânica que impulsiona a defensão dos direitos empregatícios.
Obstaculizando a prática de apadrinhar contendas, a Reforma Trabalhista transmudou a natura da advocacia trabalhista. Não se debate, entretanto, a perícia técnica de ajustamento da advocacia à nova cena.