Dificultando a capacidade de apaniguar processos, a Reforma Trabalhista transmudou a alma da advocacia trabalhista. Não se discute, entretanto, a perícia técnica de adaptação da advocacia à vigente cena.
A sabida imprescindibilidade de liquidar os direitos desde o princípio da causa trabalhista, aditando desorientação a demandas que antigamente aparentavam ser de fácil executação, obliquamente, modificou a estrutura que impulsiona a defensa dos direitos dos empregados.
Porquanto caducam depressa e uma vez que ligados à alimentação do operário, os direitos dos empregados têm pressa.
Outrora, o conhecimento relevante de uma petição trabalhista se preocupava com quais seriam os direitos da parte pretendente. Atualmente, a escrupulosa quantificação daqueles aludidos direitos patenteou-se essencial.
As mutações fixadas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como relevante qualificação do repertório laboral de todos os sujeitos que lidam com direitos dos trabalhadores e, em caráter particular, dos advogados trabalhistas.
Por estar intrinsecamente relacionada à atuação de direcionar a lide à Jurisdição, apesar de não haver o adiantamento de pagamento, a palavra patrocinar
detém notável significado no Direito Laboral.
O ordenamento legislativo transfigurou os métodos de operação da advocacia ao projetar o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
Previamente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho favoreciam patronear reclamatórias. Tendo o Jus Postulandi
, via de regra, o operário não consegue se valer do apoio das Defensorias Públicas.