A expressa impreteribilidade de liquidar as pretensões partindo do ingresso da lide trabalhista, agregando desorientação a contendas que outrora foram de descomplicada executação, lateralmente, alterou a sistemática que movimenta a defensa dos direitos do trabalho.
Antigamente, o tópico considerável de uma reclamação trabalhista era quais seriam os direitos da parte suplicante. Agora, a regular estimativa de tais citados direitos manifestou-se primacial.
O vocábulo patrocinar
corporifica excepcional significação no Direito do Trabalho, estando intrinsecamente associado ao ativismo de carrear a ação ao Judiciário, mesmo sem o adiantamento de pagamento.
Amiúde, detendo o Jus Postulandi
, o obreiro não pode utilizar a tutela das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, os fundamentos do Direito do Trabalho propiciavam patronear reclamações.
O ordenamento legislativo estendeu as metodologias de desempenho da advocacia ao trazer o dispositivo que, na peça trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob risco de ser rechaçado sem resolução do mérito
.
As transmutações estipuladas pela Reforma Trabalhista consolidaram os Cálculos Trabalhistas como considerável componente da praxe laboral de todos os indivíduos que se relacionam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos causídicos trabalhistas.
Uma vez que vinculados à sobrevivência do obreiro e porquanto prescrevem aceleradamente, os direitos do trabalho têm pressa.
Inibindo a rotina de apadroar causas, a Reforma Trabalhista transmutou a base da advocacia trabalhista. Não se contradita, contudo, a capacidade profissional de amoldagem da advocacia à nova conjuntura.