A ordinária precisão de liquidar os pedidos desde o começo da causa trabalhista, trazendo dificuldade a ações que no passado recente foram de descomplicada produzição, indiretamente, transformou o sistema que acompanha a defensa dos direitos do trabalho.
Previamente à Reforma Trabalhista, os valores do Direito do Trabalho possibilitavam fiar processos. Via de regra, encarnando o Jus Postulandi
, o trabalhador não consegue se valer da ajuda das Defensorias Públicas.
Ao projetar a ordem que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
, o ordenamento legislativo inflou os métodos de prática da advocacia.
Estando inerentemente associada à militância de carrear a lide à Justiça, mesmo sem o adiantamento de honorários, a dicção patrocinar
corporifica sublime significância no Direito Laboral.
Porquanto prescrevem aceleradamente e uma vez que interligados à mantença do trabalhador, os direitos do trabalho têm urgência.
As transfigurações produzidas pela Reforma Trabalhista substancializaram os Cálculos Trabalhistas como central questão da prática profissional de todas as partes que lidam com direitos dos empregados e, sobretudo, dos procuradores trabalhistas.
Antanho, o título central de uma reclamação trabalhista se interessava por quais seriam os direitos da parte demandista. Nos dias que correm, a prudente mensuração dos mesmos referidos direitos denotou-se imprescindível.
A Reforma Trabalhista imutou o imo da advocacia trabalhista, complicando a habilidade de apadrinhar reclamações. Não se impugna, todavia, a capacidade técnica de ambientação da advocacia à corrente conjunção.