Porque ligados à subsistência do proletário e porquanto expiram rapidamente, os direitos do trabalho têm urgência.
Em tempos pretéritos, a peça vital de uma peça trabalhista tangia a quais seriam os direitos da parte requisitante. Atualmente, a pertinente valoração daqueles apontados direitos mostrou-se indispensável.
Embaraçando a estratégia de patronear litígios, a Reforma Trabalhista alterou o núcleo da advocacia trabalhista. Não se contraria, no entanto, a capacidade profissional de acomodação da advocacia à vigente situação.
Estando profundamente interligado à atuação de guiar a contenda à Justiça, a despeito do adiantamento de honorários, o termo patrocinar
incorpora excepcional significado no Direito Laboral.
A ordinária exigência de liquidar as pretensões já no começo da ação trabalhista, acrescentando dificuldade a demandas que no passado recente revelavam ser de descomplicada concretização, transversalmente, modificou a metodologia que regula a defesa dos direitos do trabalho.
As remodelações definidas com a Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como vital elemento da capacidade profissional de todos os cidadãos que se relacionam com direitos dos trabalhadores e, mormente, dos defensores trabalhistas.
O ordenamento legislativo expandiu os paradigmas de atuação da advocacia ao fundar a determinação que, na petição trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob sanção de ser vetado sem resolução do mérito
.
Geralmente, corporificando o Jus Postulandi
, o proletário não consegue se valer da tutela das Defensorias Públicas. Previamente à Reforma Trabalhista, as bases do Direito do Trabalho incentivavam apadrinhar reclamatórias.