Porque expiram depressa e uma vez que vinculados à sobrevivência do contratado, os direitos do trabalho têm emergência.
Possuindo o Jus Postulandi
, majoritariamente, o contratado não consegue contar com o apoio das Defensorias Públicas. Antecedente à Reforma Trabalhista, os princípios do Direito do Trabalho permitir fiar ações.
O vocábulo patrocinar
corporifica singular peso no Direito Trabalhista, sendo inerentemente relacionado ao ativismo de direcionar a causa ao Poder Judiciário, mesmo sem a antecipação de pagamento.
O ordenamento legislativo transmudou os métodos de desempenho da advocacia ao definir a determinação que, na reclamação trabalhista, o pedido deverá ser certo, determinado e com indicação de seu valor
, sob pena de ser vetado sem resolução do mérito
.
As mudanças estruturadas através da Reforma Trabalhista consubstanciaram os Cálculos Trabalhistas como fundamental parte da prática laboral de todos os cidadãos que se relacionam com direitos laborais e, em especial, dos procuradores trabalhistas.
Antigamente, o título fundamental de uma peça trabalhista era quais seriam os direitos da parte reclamante. Nos dias de hoje, a criteriosa valoração dos mesmos mencionados direitos sinalizou-se indispensável.
A expressa indeclinabilidade de liquidar os pedidos já na apresentação do litígio trabalhista, trazendo complexidade a lides que antanho foram de distensa executação, diagonalmente, modificou a sistemática que guia a defensão dos direitos do trabalho.
A Reforma Trabalhista demudou a natura da advocacia trabalhista, atalhando a estratégia de patronear demandas. Não se impugna, apesar disso, a competência profissional de ambientação da advocacia à vigente cena.